Наставничество для молодых медиков в Забайкальском крае.
Выпускники медицинских вузов и колледжей, устраивающиеся на первую работу в госучреждения, должны пройти наставничество. Без него они не смогут пройти периодическую аккредитацию и получить доступ к работе, как отмечают представители образовательных учреждений.
Наставничество реализуется в медицинских организациях, участвующих в реализации территориальной программы госгарантий.
18 августа на круглом столе в рамках форума представители Минздрава Забайкалья и ЧГМА сообщили, что срок наставничества зависит от места работы и специальности: в городе — 3 года, в сельской местности — 1,5 года; для отдельных направлений, например онкологии, срок может достигать трех лет.
Молодым специалистам обещают не только гарантированное место работы, но и помощь в адаптации и карьерном росте. Систему наставничества в регионе пока внедряют.
Доплаты наставникам — от 5 до 15% к заработной плате. Соответствующее положение появилось в законодательстве в этом году.
С сентября планируется запуск цикла дополнительного профессионального образования для медиков.
